重生之工业大亨（长胜之虎）,第187章：酒店-阿珂小说网

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书号:45750 时间:2018/2/28 字数:3518

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　　电子研究所的普通工程师刘青松家里，画了一上午的电路图，此时刘青松夫妇与王教授正在吃午饭。

　　“小刘，你们公司的农场实在太

了，这些无公害农产品就是比外面的农产品好吃。”王教授挟起一筷子通心菜说道。

　　“王教授，好吃你就多吃点，我们小区超市大把的有卖。”刘青松客气地对王教授说道。

　　“小刘，设计完这款32位元

片，你们公司还有什么

片要设计吗？”扯完了闲谈，王教授就将话题扯到了他最关心的问题上。

　　彩⾊图像显示

片因为电子研究所已经设计好了架构，并且画好了部分电路图，所以设计起来非常快，在2万多人的努力下，只用了半个月就画好了。现在他们正在画32位元的电路图。王教授担心很快就会没事⼲了，所以才这么用心地问刘青松。

　　“王教授，你尽管放心，我早就说过，我们公司要设计的

片非常多，你想⼲多久都行。”小刘知道王教授內心的担忧，因此宽慰他道。

　　“你们公司设计这么多款

片⼲什么？难道想花钱找国外企业代工？”王教授将自已闷在心里好久的疑惑问了出来。

　　“这个…我就不知道了，我只是个小职员，不了解情况，比你好不了多少。”小刘撒谎道。其实他了解全部情况，但王教授是外人，他不可能将实情告诉王教授的。这点纪律

他还是有的，所以他连老婆都没有告诉。

　　“嗯！也是，是我多话了。”王教授不知道是认同了小刘的话，还是别有用意，刘青松就不知道了，反正他是打死也不会说出实情。

　　“吃菜，吃菜！喜

吃就多吃点。”小刘伸出筷子示意，对王教授说道。他使出了乾坤转移**。不让王教授将话题引到敏感的问题上。

　　王教授其实非常羡慕刘青松的生活，生活富⾜甜美，连他这个教授都要相差很远。要知道小刘只是个大‮生学‬，连当他的‮生学‬都不够格，可人家就能过上比他更好的生活。真是人比人气死人，他以前在‮京北‬曾笑言要会会小刘的老板，现在看来是很可笑了，人家一个这么大公司的老板，他连见到的机会都没有。

　　见识到长胜投资集团的经济实力后，王教授也有了一点点小心思。现在这个社会，名气什么不吃香了，有钱才是真的实力。像小刘一样，‮凭文‬比自已低这么多，可他有钱啊！瞧瞧他家里，只有两口子，老婆还没有工作，不照样过得舒坦吗？如果没有什么改变的话，自已与他的差距就会越拉越大。想到这里，王教授就试探着问刘青松道：“小刘啊！你们公司怎么不多招些人呢？这样临时请也不是个事吧！”

　　“王教授，‮家国‬的政策你也是知道的，大学毕业生都包分配。我们也想招啊！可我们是民营企业，不在‮府政‬的分配范围之內呀！”刘青松向王教授吐槽道。

　　“嗯！这确实是个问题。”王教授吃了一口菜赞同地说道。可随即，他就又问：“要是有人愿意来你们公司呢？”

　　“只要是电子工程师，我们公司都是举双手

。”刘青松回答道。

　　“怎么？难道你们不需要软件工程师吗？俗话说得好，软硬不分家呀！”王教授不解地问刘青松道。

　　刘青松施施然挟了一口菜吃完，才不紧不慢地回答道：“王教授，你不知道情况，我们公司有自已的专有计算机语言，因此别的软件工程师到我们公司还得从头学起。所以我们公司有自已的职业学院在培养软件人才。但电子工程师没有这个技术障碍，所以我们对电子工程师是多多益善。”他没有讲那所职业学院也培养电子硬件人才，是因为王教授没问，他也就没必要说。

　　“哦！那就可惜了，我有个

人还想到你们公司来呢？”王教授编了个借口说道，还一脸可惜样。表演真可谓到家了，没评上影帝实在是可惜了。他的试探已经有了结果，因此他就不再提起这个话题了。他是想进⼊长胜投资集团，但也不会这么直⽩的说出来，否则叫他这张老脸往哪放。

　　我们先不说王教授的心机，他要是没两下子，能当上教授？五月份真的是长胜投资集团的丰收月，长胜建工的吴全福给沈丹青又报了一个喜讯，公司在上嗨的第一家五星级‮店酒‬快装修完成了，已经进⼊了扫尾阶段。

　　“什么？”听到这个好消息，沈丹青不是惊喜而是惊讶！因为他

本就没有任何准备，都是这段时间公司事情太多了，他将远在上嗨的事给忘了。

　　这下倒好，‮店酒‬快装修好了，他连‮店酒‬管理人员和服务员都没有准备。真是

蛋到顶了。

　　“嗯！王总，我知道了，你先回去吧！就这件事，我还有许多事情要安排。”沈丹青对一旁还一脸喜气的王全福下了逐客令道。

　　听到老板的话，王全福的笑脸立刻就消逝无踪了。连忙向老板说道：“嗳！老板，那我告辞了。”他说完就转⾝一脸郁闷地出去了，他原本以为还会得到老板的表扬的，哪知道却是这种情况，真是事无绝对啊！

　　王全福走后，沈丹青随即拿起办公桌上的电话拨打起来。⾜⾜过了两分钟才接通：“喂，我是张廷栋，请问哪位啊！”电话里传来了张廷栋

悉的声音。

　　沈丹青语气急速地说道：“张总，我是沈丹青。”

　　“哦！原来是老板，对不起！我不知道是你。”张廷栋马上道歉道。

　　“张总，我不喜

说闲话，这样，你帮我到‮港香‬招几个精通‮店酒‬管理的人才，然后带他们到公司来。这件事情要快，比较急，你明⽩吗？”沈丹青用少有的命令式的语气说道。

　　“嗳！老板，我知道了，我马上就去招人，不知道具体要几个人？老板。”张廷栋马上答应了，然后又问他道。

　　“嗯！先招四个人吧！难招的话，一个人也可以。”沈丹青沉昑了一下就答道。

　　“嗳！我知道了。”张廷栋又回答道。

　　“就这事，你赶快去办吧！挂了。”沈丹青最后说了两句就挂断了电话。

　　他对是否能招到‮店酒‬管理人才，倒不担心，‮港香‬别的人才没有，金融业、服务业人才一大把。

　　可仅有一个管理人员还不行，还得给他配上一只管理团队。这些中层管理人员，当然得从公司內部提拔，沈丹青一直坚信流⽔不腐的道理。所以一直不遗余力地给员工们创造上升的通道。还有底层服务人员就要到当地招聘。以后长胜投资集团都会执行这个制度，服务业行业，底层的工作人员都要在当地招聘。第一是为当地创造就业岗位，这是一家服务

企业必须做的事情，否则当地‮府政‬会有另外的想法。第二就是当地人懂当地话，能更好地为客户服务。

　　想清楚这些，沈丹青就拿起电话打给了人事部，严格来说不是长胜投资集团的人事部，而是长胜投资咨询管理有限公司的人事部。可它实际上是担负着总公司人事部的职责。

　　內部电话拨打既通“喂！老板，我是李爱良。”只一下子，话筒里就有人回话了。

　　“李部长，到我办公室来一下。”沈丹青平淡地说了两句就挂断了电话。一点也没有给他说话的机会。因为他的话就是命令，不需要听从他人的意见。

　　人事部就在同一楼层，因此只过了两分钟，人事部李部长就到了他的办公室。

　　“老板”李爱良轻声地叫了一声。

　　“李部长，现在有件任务要

给你办。我们公司在‮海上‬的五星级‮店酒‬就要装修完工了。‮店酒‬总经理，我已经叫‮港香‬nb商贸有限公司的张总帮我在‮港香‬招聘了。但是‮店酒‬中层管理人员就要你们人事部从我们公司內部选拔了。还有普通的服务员，你们要到‮海上‬本地招聘，最好是下岗职工或贫困家庭子女。你听清楚了吗？”

　　“老板，我听清楚了。”李爱良很认真地回答道。

　　“嗯！这件事情比较急，因为‮店酒‬的工作人员还要经过一段时间的培训，所以时间很紧迫。你马上去办吧！”

　　李爱良见老板下逐客令了，于是马上回答道：“老板，那我告辞了，再见！”

　　沈丹青没有回话，只是微微地点了点头。

　　“嘘！”直到看到李爱良离去，沈丹青才长嘘了一口气，把这一切都安排好，他就放心了。但仅这样还不够，还得成立一家‮店酒‬管理有限公司，专门负责管理公司投资的‮店酒‬。从‮港香‬招聘到的人，就当作是职业经理人，还得在他们上头设立一个管理公司，这样有上下两层的监管，沈丹青就更放心一些，对外人他总不那么放心。但‮店酒‬是一个专业

很強的行业，一个优秀的经理人还是必须有的。那么这家‮店酒‬管理有限公司在公司內部要设立成几级企业呢？这家‮店酒‬管理有限公司又叫什么名字呢？

　　末完待续…

　　第二送上，顺便求票。谢谢！